CIGD: criteri di calcolo delle settimane
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Smart working senza accordo. In allegato approfondimento a cura dell’Avv. Giorgia Barberis
Paolo, , Law corner, 0
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Sottoscritto il protocollo nazionale per le vaccinazioni in azienda
Paolo, , Law corner, 0
In data 6.4.2021, il Governo (Ministero del lavoro e Ministero della Salute) e le parti sociali hanno siglato il...
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Divieto di licenziamento e periodo di prova
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IL DIVIETO DI LICENZIAMENTO DURANTE L’EMERGENZA EPIDEMIOLOGICA VALE ANCHE NEL PERIODO DI PROVA? In questi mesi, a seguito del...
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Un interessante contributo su whistleblowing, a cura dell’Avvocato Enrico Vella, Studio Trifirò&Partners
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Il premio in danaro al lavoratore che denuncia le irregolarità: l’esperienza statunitense può insegnare qualche cosa? A cura di Enrico...
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Il nuovo Decreto Lavoro: primo commento alle modifiche introdotte per i contratti a tempo determinato
Paolo, , Law corner, 0
In data 5 maggio 2023 è entrato in vigore il Decreto-Legge 4 maggio 2023, n. 48 (c.d.Decreto Lavoro).Si riportano...
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Diritto allo smart working per superfragili, genitori di figli under 14 e fragili
Paolo, , Law corner, 0
E’ stata pubblicata, sulla Gazzetta Ufficiale n. 49 del 27 febbraio 2023, la Legge 24 febbraio 2023, n. 14,...
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Pubblicate le nuone linee guida ANAC in tema di whistleblowing
Paolo, , Law corner, 0
Il Consiglio di ANAC ha approvato lo Schema di linee guida per il whistleblowing. Lo scopo è di fornire...
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L’infortunio sul lavoro. Riepilogo elementi normativi.
Paolo, , Law corner, 0
Può capitare durante la vita lavorativa di subire quello che viene definito “infortunio sul lavoro”. Cosa si intende per...